招聘岗位

招聘岗位

跨境电商设计负责人

招聘人数 招聘人数:1
薪资25-35K
地区深圳市龙岗区
工作经验2年以上
学历 本科

工作职责

  1. 品牌视觉与创意策略:

    负责公司跨境电商品牌的整体视觉体系(VI)的规划、建立与持续优化,确保品牌形象在全球市场的统一性、专业性与高辨识度。

    主导品牌年度/季度视觉创意方向的制定,包括但不限于主视觉、色彩、字体、图形等,并形成可执行的设计规范。

    ③ 深入研究目标市场(如欧美、日韩、东南亚等)的用户审美习惯与文化差异,确保设计语言能引起当地用户的共鸣。

  2. 营销视觉设计管理:

    全面负责电商平台(如Amazon, Shopify, 品牌独立站等)的视觉呈现,包括但不限于:网站/店铺首页、产品详情页、专题活动页、品牌故事页等的创意设计与优化。

    主导各类营销活动(如黑五、网一、圣诞大促、新品上市等)的视觉创意策划与执行,确保活动视觉的冲击力与营销目标一致。

    管理社交媒体(Instagram, Facebook, TikTok, Pinterest等)的视觉内容,包括广告素材、帖子、故事、信息图等,以提升用户互动与品牌影响力。

  3. 用户体验与产品设计:

    深度参与网站/APP的用户体验设计,基于用户行为数据和A/B测试,持续优化购物路径、页面布局和交互细节,提升转化率与用户满意度。

    与产品、开发团队紧密协作,将设计稿高质量地还原上线,并对最终线上效果负责。

  4. 团队管理与协作:

    领导和管理设计团队(包括UI/UX设计师、平面设计师、视频剪辑等),负责团队建设、任务分配、专业指导与人才培养。

    建立并优化高效、标准化的设计工作流程与协作机制,提升团队整体产出效率与质量。

    ③ 跨部门与营销、产品、运营、供应链等团队高效协同,确保设计工作能精准支持业务需求。

  5. 设计资产与质量管理:

    建立和维护公司的设计资源库(图片、字体、模板等),确保设计资产的规范与安全。

    制定并执行设计质量的审核标准,对所有对外输出的设计物料进行最终把关。

任职要求

  1. 本科及以上学历,美术、设计、视觉传达或相关专业。5年及以上视觉设计、用户体验设计相关工作经验,其中至少2年以上在跨境电商行业担任设计负责人或团队管理岗位。

  2. 专业能力:精通设计软件: 熟练使用Sketch, Figma, Adobe Creative Suite(Photoshop, Illustrator, InDesign等)等主流设计工具。熟悉After Effects, C4D者优先。

  3. 卓越的设计审美与创意能力: 具备敏锐的市场洞察力,对国际设计趋势(尤其是电商领域)有深刻理解,作品集能体现高水平的创意与执行力。

  4. 数据驱动思维: 具备强烈的数据敏感度,能够运用Google Analytics, Hotjar等工具分析数据,并通过A/B测试等方法验证设计效果,用设计解决商业问题。

  5. 卓越的领导与管理能力: 具备团队管理经验,善于激发团队潜能,能带领团队在高压环境下高效完成项目。